为持续深化纪审、纪企、纪街协同监督机制,推动廉洁教育资源互通、监督力量联动、作风整治同步落地,6月28日,区域纪廉协作联盟2026年第二季度廉洁共建专题会暨警示教育系列活动在廉政教育中心召开。联盟内纪检监察机关、国企纪委、街道纪工委、行业派驻纪检组共22家成员单位、86名纪检干部、重点岗位负责人参会,同步开展案例复盘、纪法研学、实地观展、座谈研讨四项实操活动,以联动模式织密全域廉洁监督网络 。

本次共建活动由联盟牵头单位区纪委监委统筹组织,紧扣工程建设、财务资金、小微权力、政商交往四大高风险领域,聚焦当前基层监督分散、线索互通不畅、廉洁教育同质化等痛点,搭建“资源联享、监督联动、案例联研、文化联创”一体化协作平台。会上,联盟秘书处通报上半年协同监督工作台账,汇总跨单位移送问题线索17条,完成联合专项督查3轮,针对村级三资管理、国企项目招投标、窗口服务作风等突出问题,形成共享风险清单、负面行为指引两套标准化资料,供所有成员单位对照自查、靶向防控 。
以案警廉、以案促改是本次联动学习核心环节。全体参会人员集中观看工程领域、国企采购系统违纪违法警示教育专题片,由联盟案件骨干结合近年跨单位查办的典型案件深度剖析,梳理出收受礼品礼金、拆分项目规避招标、虚列开支套取资金、推诿拖延群众诉求等12类高频违纪表现,现场组织分组研讨,各单位结合自身岗位风险交流防控举措。街道纪工委代表分享基层小微权力“码上监督”数字化监督经验,国企纪委介绍项目全流程廉洁旁站监督机制,派驻组讲解行业专项整治线索移送规范,通过跨领域经验互鉴补齐监督短板 。
研学环节同步开展纪法集中授课,纪检业务骨干围绕《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定精神新要求、亲清政商交往边界开展专题宣讲,针对年轻干部、财务、项目负责人等重点群体梳理履职“红线清单”,现场发放廉洁读本、家风倡议书,组织全体参会人员签订《纪廉联盟廉洁履职承诺书》,引导党员干部时刻绷紧纪律之弦,做到知敬畏、存戒惧、守底线 。
活动后半程,全体人员集体参观廉政教育展厅,通过图文展板、实物案例、情景短片沉浸式接受廉洁熏陶;同步启动联盟年度廉洁文化共建项目,确定联合开展廉洁书画征集、清廉家风分享、纪法知识擂台赛、基层清风宣讲四大系列活动,统筹各单位廉洁阵地、宣讲师资、宣传素材统一调配使用,破解单一单位廉洁活动载体不足、受众覆盖面窄的难题。
座谈交流中,各联盟成员单位达成三项常态化联动共识:一是建立月度线索互通、季度联合督查、半年专题会商工作制度,打破单位监督壁垒;二是组建联盟纪检人才库,统筹抽调干部开展交叉检查、联合办案;三是整合红色教育基地、企业清廉展厅、社区清风角打造全域廉洁教育打卡线路,面向党员干部、企业职工、基层群众开放共享。
联盟负责人表示,纪廉协作联盟将持续发挥统筹联动优势,以协同监督破解单一监督力量薄弱问题,以共建共享丰富廉洁教育载体,持续纠治群众身边不正之风和腐败问题,推动全面从严治党向行业、企业、基层一线延伸,以纪联联动实效护航区域风清气正政治生态与高质量发展。下一步,联盟将聚焦乡村振兴补贴、民生项目、国企投资等重点领域启动三季度联合专项监督,切实把联动机制转化为管党治党、正风肃纪的治理效能 。

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